Pepsi troca gasto com publicidade por incentivo a projetos socioambientais


Depois que o Fábio Barbosa falou sobre a Indra Nooyi, já virei fã!!!

Ela é CEO da Pepsico, e segundo Fábio, uma das poucas lideranças que realmente está envolvida com sustentabilidade.

E depois dessa notícia que eu li…comecei a achar que é verdade!

Saiu na Mundo Marketing:

Professores excelentes para crianças. A proposta era da “Teach for America”, grupo de recém-formados que ensina alunos americanos. A meta: treinar 4,5 mil novos profissionais e maximizar o impacto do trabalho em comunidades carentes. O segundo lugar na preferência de internautas rendeu US$ 250 mil.

No Iowa, centro-oeste dos Estados Unidos, camisetas se transformam em sacolas reutilizáveis. O trabalho é da costureira Nancy Nelson. A filha dela, de 8 anos, propôs que o dinheiro obtido com as vendas fosse utilizado em projetos para salvar animais. Em quarto lugar, elas receberam US$ 5 mil.

Essas duas causas foram premiadas pelo projeto “Pepsi Refresh Project”. Com ele, a Pepsi distribui ao longo do ano mais de US$ 20 milhões em projetos que se dividem em seis categorias, entre elas saúde, meio ambiente e educação. Todo mês, o projeto recebe mil ideias e, no mês seguinte, pede votos para as melhores, que recebem o financiamento. E, com o auxílio de canais como Facebook e Twitter, a campanha cresce.

Fui atrás de mais informações e encontrei no site da Pepsico valores e visão envolventes e relevantes:

A nossa agenda de Performance com Propósito é composta de três plataformas:

Sustentabilidade Humana Temos o compromisso de estimular as pessoas a terem um estilo de vida mais saudável; para isso oferecemos um portfólio de alimentos e bebidas nutritivos, saborosos e convenientes.
Sustentabilidade Ambiental Temos o compromisso de ser um cidadão exemplar do mundo, protegendo os recursos naturais do planeta através da inovação e do uso mais eficiente de solo, energia, água e embalagens em nossas operações.
Sustentabilidade de Talentos Temos o compromisso de investir em nossos funcionários  para ajudá-los a obter êxito e desenvolver as habilidades necessárias para impulsionar o crescimento da empresa, ao mesmo tempo em que criamos oportunidades de emprego nas comunidades que servimos.

Adorei…vou continuar acompanhando esta mulher!!!

 

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